□ 记者 曾俊钦 通讯员 林大龙 吴晓锋

“得益于‘众垚’党建，党组织增威信，党员添风采，工地聚合力，我们土发集团才有现在的成绩。”昨日，市土地发展集团有限公司党总支副书记、副董事长、总经理黄炼告诉记者。

近年来，我市开展“红色基因领航和推动发展”党建品牌培育行动（简称“红领行动”），实施国企党建“乐创”工程，引导企业做强做优做大。土发集团探索建立“众垚”工地党建模式，以“党建+项目”深度融合跑出项目建设“加速度”。该模式荣获首届国有企业党的建设论坛 “三基建设”最佳案例奖。

为什么叫“众垚”呢？“众，即汇集设计、建设、施工、监理等单位的党员和当地村（居）党组织党员代表，组建‘兼合式’党组织；‘垚’，即堆土而上，聚沙成塔，建设高楼大厦，寓意工地建设顺利。”黄炼介绍。

为有效破解工地参建各方沟通难、村企矛盾协调难等症结，土发集团党总支将支部建在项目一线，在项目进场时同步成立由工地参建各方和当地村（居）党组织委员组成的“兼合式”党支部。截至目前，土发集团已建立工地“兼合式”党支部9个，实现项目做到哪里、党建工作就同步开展到哪里。

“我们总结形成工地党建‘12345’工作法，建立项目建设与党建工作进度对应表，推动工地项目建设标准化、体系化。”土发集团党总支副书记、副总经理李昭伟说。

据了解，土发集团党总支紧盯党建引领工地项目又好又省又快又安全建设的总目标，坚持“党的建设和项目建设”两个标准化，树立“维护群众利益、解决突出问题、激发干事创业精气神”三个导向，压实“党支部、书记、党小组组长、党员”四级责任，实施“智慧、行动、攻关、清风、关爱”五大精匠工程。实施“众垚”工地党建模式以来，土发集团先后创省优工程1个、市优工程9个，节约工程造价1.1亿元，缩短工期约600天，节约拆迁过渡费约1800万元。

“我们小区不仅绿化好、大门气派，而且每一梯都有书架、桌椅等硬件设施，我们提出的整改意见都得到了落实，现在住起来非常舒适。”中心城区万福城小区回迁居民章先生告诉记者。土发集团依托项目党支部，在交房前主动收集业主改进需求，投入约2000万元提升万福城小区绿化、硬件设施等，提升住户幸福感。

同样受益于“众垚”党建模式的还有龙地锦园小区安置户。部分业主拟将蹲盆改为马桶，实现干湿分离，并提出改造公卫排水系统的需求。“项目党支部主动延伸服务链条，收集业主需求并列入‘我为群众办实事’活动项目，目前收到132户业主申请，预计6月份完成全部改造工作，让群众满意回迁。”市土地发展经营有限公司副总经理曹华卿说。

黄炼表示，接下来，要在“众垚”工地党建的基础上，将该模式拓展辐射到企业转型发展上，通过创建党建联盟、开设“众垚”论坛等举措，持续育新机、开新局、办实事，在闽西红土地上践行初心使命，彰显国企担当。