本报讯（通讯员 温连光 陈薇薇 徐云花）“感谢工作人员为我介绍工作，带我参加招聘会，帮忙挑选合适的工作，让我有一份稳定收入得以顺利融入社会。今后我一定遵纪守法，积极配合司法所各项工作，争取早日回归社会。”日前，新罗区司法局东城司法所收到一份特殊的感谢信。

送感谢信的林某因法律意识淡薄而误入歧途，触犯刑法被判缓刑，在东城司法所接受社区矫正，因为过去的经历，一度认为自己很难就业。在得知林某的心理状况后，东城司法所对其进行心理疏导，鼓励他重树信心，并热心为他介绍工作岗位。这是新罗区司法局充分发挥司法行政服务保障经济社会发展作用，助力“招工稳工”的生动事例。今年来，该局强化责任意识，不断创新工作方式方法，通过精准收集用工需求、快速启动招工计划、多措并举吸引应聘等方式，助力企业招工稳工。

“今年初，按区委、区政府的工作要求，局里及时成立招工稳工工作领导小组，全体干部职工积极投入到招工工作中，做到‘全员招工’。”新罗区司法局局长杨晓晖说，局里结合“千名干部挂千企”走访活动，先后走访20余家企业，摸清相关企业用工需求和招聘计划。同时，为企业经营过程中可能存在的法律风险提供分析意见及防范措施，为企业提供优质法律服务。此外，该局还充分利用“新罗司法”微信公众号，及时向社会发布招工活动安排及招聘企业用工岗位信息，并通过多形式开展招工稳工宣传，提高城乡劳动力对招工用工信息的知晓率。各基层司法所以当地政府组织专场招聘会为依托，想方设法为重点人群拓宽就业渠道，根据他们自身所掌握的职业技能推荐就业。

截至目前，该局已完成招工任务数60余人，其中，重点人群7人。