□林矩鸿

日前，笔者到某县办事，该县防汛抗旱指挥中心主任说，当地在应对刚过去的强对流天气中，城区5个地方发生内涝，新上任的县领导分身乏术、顾此失彼；在某镇，坐镇指挥的镇人大主席无法调度避灾点物资和抢险人员，一些干部不知道启动预案后的任务；应急管理部门要运载大型抽水泵到内涝点，联系3家单位才找到运输车辆，而抽水泵送到现场后却没人会启动…… 在防汛备汛关键时刻，还存在如此多的短板和漏洞，不禁引人深思，问题究竟出在哪里？

在笔者看来，当前我国各地都进入防汛期，上述种种问题，固然与当地一些党政领导干部对防汛备汛思想上不重视、行动上不落实、安全弦松松垮垮、责任落实虚化弱化等有关。但同样不能忽视的是，该县新上任的县长属于防汛“新手”，在应对汛情时难免出现手忙脚乱、应对不力等情况。

这恐怕并非个例。当前，不少地方党政领导干部都是新上任的，可能或多或少存在防汛经验不足，在应对汛情时“晕头转向”的情况。加之疫情影响，一些领导干部上任后将主要精力放在疫情防控、经济发展方面，对还未到来的汛情、还未发生的灾害产生麻痹大意思想，既没有及时解决眼前的问题，也忽视长远的防汛体制机制建设，从一开始就“失守”。

地方党政领导干部作为防汛“关键人”，对防汛成效影响重大。尽快补齐其在防汛方面的短板，防止出现“认不清、想不到、干不了”的困境，成为当务之急。对此，对地方新上任领导干部要开展防汛专题培训，创新培训形式，提高其防汛本领，做到未雨绸缪、临危不乱。

当然，新上任的领导干部也需积极主动掌握防汛常识，提高风险感知、风险研判和事故预防能力。要尽快到基层调研，了解基层防汛工作存在的问题、短板，想方设法解决一些长期存在的问题。最重要的是，要切实肩负起“促一方发展、保一方平安”的政治责任，将防汛备汛工作纳入重要议事日程，研究解决资金、人才、体制机制等方面问题。要在防汛工作中身先士卒，到一线去巡查，将责任压到位，多思考、多磨炼、多总结，力争从防汛“新手”变为防汛“尖兵”，有力有序应对汛情，保障人民群众生命财产安全。