上杭县古田镇党委推行红古田“1929”党建工作模式——

党建新载体推动区域新发展


□ 记者 黄俊 通讯员 林添荣

12月11日,上杭县古田镇红古田乡村振兴服务队30余人又一次来到竹岭村开展“家园清洁”环境整治行动。村庄里,优美的生态、整洁的环境和网红喊泉、多人秋千、空中自行车等项目相得益彰,凸显出独特魅力。

这是古田镇推行红古田“1929”党建工作模式的缩影。今年以来,该镇围绕“传承红色基因,守住绿水青山,践行初心使命,建设美好生活”的总体要求,全力推行红古田“1929”党建工作模式,激发党员群众干事创业激情,引领全镇经济社会发展,有力推进了古田革命老区、古田梅花山文旅康养试验区又好又快发展。

传承红色基因

党建有了“孵化器”

“古田作为‘思想建党、政治建军’的圣地,党建工作必须走在前头。”古田梅花山文旅康养试验区副主任、古田镇党委书记黄裕珍告诉记者,针对大古田区域内存在的部门联动不足、党建基础不扎实、支部牵引力不够、党员示范意识不强等问题,镇党委积极探索大古田党建的新载体,于今年4月开始实行红古田“1929”党建工作模式即“牢记1个宗旨、健全9项机制、弘扬2次会议精神、创建9支队伍”,将深厚的政治优势转化为发展的澎湃动力。

在红古田“1929”党建工作模式的框架下,全镇各单位、各村不断孵化出特色党建模式。镇党委创新“红古田大讲堂”“红土初心讲堂”“模范苏区讲习堂”等载体,镇纪委总结“12388”工作机制,乡村振兴办提出“建设六新特色乡镇”,林业站提炼“123+X”工作法,供电所打造“智慧能源”,税务、海关、市场监管、农商等红色摇篮展馆单位联合开展“党建+”共建活动,各村结合实际创建了各具特色的“一村一品”党建子品牌……党的旗帜在经济社会发展的各个领域高高飘扬。

推动落地见效

按下发展“快进键”

党建创新的出发点和落脚点在于服务群众、推动工作。古田镇充分发挥各部门优势,打造古田特色的党建阵地群,红色农信诞生地展览馆、红色检察基因传承教育基地、中央苏区文化园、兴业证券古田投资者教育基地、“红古田扶贫爱心超市”、“古田之光”志愿服务驿站等党建精品在古田落地生根。同时,全镇党员干部敢于担当、勇于作为的意识明显提升,在疫情防控、项目征迁、人居环境整治等工作中发挥“关键少数”的作用,今年以来带动完成县医院古田分院、国防教育主题园等项目征迁750余亩,带头简办169起红白喜事,拆除危旧房、旱厕、烤烟房等645座6.9万平方米。

尤为值得一提的是,镇党委将古田区域各单位289名党员纳入基层支部尖刀队、红色基因传承队、项目建设攻坚队等9支服务队伍,组织开展各类活动53场次。同时,各村成立125支分支队伍,累计开展各类活动155场2000余人次,为产业发展、项目建设作出了积极贡献。

凝聚各方合力

吹响振兴“集结号”

党建为引领,部门大联动,古田镇镇村纷纷换新颜。该镇聚力乡村振兴发展,整合各部门资源,实施“党建+金融助理驻百村”工程助力乡村振兴,推进市烟草公司结对苏家坡村、农商行结对赖坊村、移动公司结对大源村、农行结对竹岭村等,实现共学共建共帮共助。同时,制定出台党建督导制度、“红古田星级党支部”创评活动、红古田党员积分制等党员管理机制,推进脱贫攻坚、基础设施建设、移风易俗、乡村文明建设等工作有序开展,不少长期以来阻碍发展的问题迎刃而解。

在此基础上,充分发挥省级乡村振兴重点特色乡镇和吴地、竹岭、苏家坡试点村示范作用,做大做强古田“红色+”培训、教育、旅游、研学等产业,促进“党建+”“红色+”相互融合,有效增加了群众收入。