图为武平县专场招聘会现场。

曾经，为了给孩子更好的生活条件，很多家长选择外出就业；如今，为了给孩子更好的陪伴和爱，很多家长又选择返乡就业。

武平县居民郑文标，此前长期在外务工，与孩子沟通陪伴时间非常有限。他通过社区干部和学校教师的多次走访，了解到武平企业的薪资待遇和发展前景已大幅提升，于是决定留乡就业。

同样选择留在家乡就业的还有林军华，他的孩子今年14岁，就读于武平附小，正处于小升初的关键时期。

据悉，郑文标和林军华能留乡就业，得益于武平县各部门、乡镇（街道）工作人员的共同努力，工作人员通过入户宣传、走访等方式，深入了解留守学生及其家庭的实际困难，并为其提供切实帮助。

另悉，春节期间，武平县通过发放2万余份政策礼包、张贴宣传海报、创作文艺作品、制作宣传短视频、举办专场招聘会等多种方式，全面做好春节招用工工作，动员外出人员返乡就业。同时，联合教育局家访留守学生家庭，摸排就业意愿，共家访留守学生家庭2200余户。

随着家乡经济的发展和就业机会的增多，返乡就业成了越来越多人的选择，这是一个家庭责任感的体现和对孩子成长的关注。孩子的成长需要父母更多的陪伴和关爱，这对孩子们的身心健康和全面发展非常有益。

对于返乡就业的父母来说，可能暂时会面临一些挑战，如适应新的工作环境、提升职业技能等。但只要有决心，通过努力就一定能够克服这些困难，实现个人和家庭的共同发展。

（文图源自“武平发布”微信公众号）