连城:聚焦“柔性引才”借智积蓄发展新动力


连城县与国家菌草工程技术研究中心签订发展菌草生态产业战略

合作协议

连城县深入实施“冠豸英才”计划,以“127山区人才工程”为抓手,坚持“不求所有,但求所用”人才理念,努力构建柔性引才新格局。

聚焦产业发展,激发人才创新活力。以项目为依托聘请顾问团队,与中国标准化研究院专家团队、国家菌草工程技术研究中心首席科学家林占熺科研团队等80余名专家开展柔性合作,聚焦防范和化解重大风险、重大改革事项、重大经济社会发展任务等,提供决策咨询、专题研讨、文件起草、论证评估等服务,提高政府科学化决策水平。

聚焦平台建设,构建人才集聚空间。围绕优势主导产业,柔性引进科研院所专家、高等院校教授开展实验项目、教学实践等活动,建立产学研用合作体系。依托“红绿古特”资源禀赋,为高端人才提供科研“试验田”。通过设立成果转化基地、提供实习实践岗位等方式,与清华大学长三角研究院等17所科研院校建立合作关系,将人才链建在产业链上,推动产才深度融合。

聚焦合作契机,拓宽引才聚才渠道。深入推进对口支援、对口合作、山海协作,搭建政府、高校、科研机构间的紧密合作关系,选派132名产业、经济等各类人才与住建部、省住建厅、厦门市湖里区、广州市增城区、广州市越秀区等地开展互通互访,推动与暨南大学附属第一医院、郑中钧中学等7家单位签订“师带徒”协议,逐步完善研发、转化、培育、服务工作链条,让人才质效进一步转化为经济实效。