市人社局创新“三分三联”防控机制——

推动基金监管新体系建设


本报讯(融媒体记者 罗玉文 通讯员 黄慧瑜)日前,龙岩市人社局基金监督科工作人员来到市人社局经办机构业务培训现场,开展基金安全宣讲,严厉打击骗保、套保或挪用贪占各类基金等违法行为。

今年来,该局通过人员全覆盖、链条全闭环、监管全方位,着力打造全要素、全链条监管的风险防控体系,创新“三分三联”工作机制,切实维护社会保险基金安全。

分段设防,建立健全事前有防、事中有管、事后有查的“大管控”模式,实现全链条监管,对养老待遇计发补缴和死亡冒领重点监控、失业补助稳岗补贴等重点核查,实现闭环跟踪监管。分级管理,实行单位负责人负总责,各险种负责人落实主要监管责任,业务、财务、稽核等部门对风险防控齐抓共管,各险种对全部风控岗位授权上岗,重点环节和重点领域专人负责。分项监管,实现全险种覆盖,将企业职工基本养老保险作为重中之重,协同推进机关事业单位养老保险、城乡居民养老保险、工伤保险和失业保险等险种一体防控。

开展省市县联防联管,依托省信息系统和审计系统,从政策、经办、信息三方面建立起日常监管的第一道“防火墙”。从制度落实、业务经办规程、人员管控等方面,规范全市业务经办和风险防控机制,并加强市县联动,不定期组织线上线下交叉检查,每月对疑点数据、重点业务跟踪自查。进行线上线下联防联动,依托大数据精准开展疑点数据、重点人群、关键岗位全面筛查,依法做好跨险种、跨部门、跨层级数据核验比对,推动易发、多发问题的根治工作。持续开展内部外部联管联控,与公安、民政、卫健和医保等部门逐步建立数据共通共享,实现更加合规、更加安全、更加有效的内控机制。