□　记者 阙国豪 通讯员 陈蔚华 梁斌

长汀县江滨乐育幼儿园党支部被批准组建；

长汀盼盼食品公司升格为党委；

上杭县科技创业园联合党支部成立；

……

7月以来，我市多个非公企业和社会组织成立党组织。记者8月15日从市委组织部获悉，截至当日，全市非公企业和社会组织（下称“两新”组织）近两年共新组建党组织122个、发展党员658名，新成立工会组织4701个、发展工会会员63665人。

近年来，全市“两新”组织蓬勃发展，为龙岩高质量健康发展注入了强劲动力。可以看到，经过一个时期的攻坚，党组织和工会组织在“两新”组织中的组织覆盖和工作覆盖有了较大拓展，但仍然存工作覆盖有盲点、基层组织覆盖有空白、作用发挥不明显、基础保障较薄弱等短板，影响和制约着党建工作和工建工作的进一步提升。

正视新问题，直面新形势！市委组织部和市总工会立足在党建和工建领域的工作优势，坚持问题导向，探索出一条“党建带工建、工建促党建”的龙岩模式，提出党建带工建“353”工作机制，于2017年8月在全市正式推行。

覆盖面铺开来

走进上杭蛟洋工业园的福建德尔科技公司，处处迸发朝气活力。

这家2015年投产的企业，成立之初就把工会建设摆在重要位置，慰问员工、技能培训、文体活动等活动开展得很好，工会活动场所建设也很规范，工会已经了成工人的“娘家”。但由于各种原因，该公司党支部出现了“空壳化”现象，党员组织关系进不来，党组织“名不符实”。

在党建带工建“353”工作机制促进下，党组织重新焕发活力。今年初，总经理李纪明将组织关系从上海迁来，并当选为支部书记。在他的示范带动下，现在公司党支部已有15名党员。党组织在企业站得住脚、说得出话，赢得了出资人的支持认可，不久前董事长华祥斌也向党组织递交了入党申请书。

龙岩市服务业行业协会工会联合会于2017成立，组建之初只有3个行业协会，在联合工会推动下，现在已经发展成立了10个行业协会。劳动维权、技能培训、社会公益活动组织有了保障，职工书屋等设施建起来，各方面的服务有了保障。近日，行业联合会准备向组织部门提交申请，力争近期成立行业联合会党组织。

党建带工建“353”机制试行以来，市委组织部和市总工会高度重视这项工作的落实推进，两年来召开多次现场会、推进会，推动该项工作的落实。

市委组织部副部长、市非公企业和社会组织工委书记吴锦添告诉记者，“353”机制就是要推动融合发展，发挥工会组织点多面广的优势，破解以往党建活动和工会活动“两张皮”的现象，让党的工作和工会工作形成强大合力，助推“两新”组织发展壮大。

漳平天守超纤公司落户漳平多年，不仅自家企业党建、工建工作做得出色，还出台了关联企业“准入制度”，从服务和管理上激励关联企业建立工会组织和党组织，给予他们优先采购、九五折供货和延长账期等优惠待遇，带动上下游企业积极建立党组织和工会组织。该制度实施以来，已经推动31家上下游企业全部建立工会组织，发展会员3300多名，推动符合条件的2家企业成立党支部。

旗帜树起来

昨日，黄细女在长汀盼盼食品公司的三个车间巡检工作，下班了后，又找同事商讨近期公司的一些文体活动。

黄细女是这里的明星员工，三个车间的车间主任，是工会文体生活委员，还是该厂第二支部的纪检委员兼生活委员。来自安徽的黄细女2006年来到盼盼公司，从普通员工成长为优秀员工，

下转2版